Kollegialt lärandet så klart!!

Ännu ett gammalt inlägg som jag skrev 2014:

Jag läste på Karin Brånebäcks blogg om kollegialt lärande och kunde så känna igen mig i hennes tankar.

Att få äran att handleda kollegor är verkligen givande för mig. Jag utmanas i mina tankar och får så mycket tillbaka. Då tänker jag inte bara på att den positiva feedback jag får utan på lärande jag får. Sedan är det så härligt att se och höra hur de öppnar upp mot varandra och börjar lära och berätta under tiden.

I en grupp pratade vi om att det är bra om alla får samma på dessa träffar men det blir nästan aldrig det eftersom jag arbetar utifrån gruppen och deras frågor och funderingar. Vi formar tillsammans innehållet utifrån våra samtal. Sedan var det en som sa att det är bra om inte alla kan samma för då kan de lära varandra vidare när inte jag är där.
Det är så mycket spännande tankar som kommer upp och det ger mig så många tankar vidare. I början kändes det lite osäkert om jag verkligen som ”expert” skulle få känna att det ger mig så mycket, var inte jag där för att ”lära dom”. Men det är just i diskussioner och samtal som det sker så mycket och där man både ger och tar.

Karin skapade begreppet kollegoism och det är verkligen så det känns efter ett lyckat kollegialt lärande.

Jag har två förskolor som jag arbetar med kring iPad och pedagogisk dokumentation. Nu har vi haft träff nummer två av tre och det är så härligt när responsen är att de verkligen börjat se vad de andra gör och vågar fråga och hjälpa varandra.
Jag är så nervös och känner mig så osäker innan. Men när deltagarna kommer så händer det något och vi börjar samtalen kring dokumentationer och de visar sina uppgifter för varandra och vi kan fundera hur man kan ta det vidare. Jag behöver inte kunna allt utan vi kan ta reda på saker tillsammans under tiden.

Det blir ringar på vattnet för jag hoppas och tror att när jag kommer till dom så ser de en kollega och inte ett ”proffs”. Jag vill förmedla att de kommer kunna klara detta själva om de öppnar upp och pratar kring det och ser varandras kompetenser mer.

Nu har de verkligen fått upp ögonen för det kollegiala lärandet och hur viktigt det är!

Det är så viktigt att börja se sig omkring på arbetet för det fungerar inte att ta in folk med färdiga lösningar på allt utan vi behöver tillsammans skapa frågor och leta svar tror jag genom det kollegiala.

Jag tror ändå att det är bra att komma från en annan förskola och hålla sådana träffar för det bästa när man inte är på sitt eget jobb är att man kommer med nya frågor och vågar fråga om andra saker. Jag tror att vi behöver se hur vi kan få ett system där man går till andra förskolor och sitter med i olika kollegiala samtal.

/Monica

Annonser

Kommentera

Fyll i dina uppgifter nedan eller klicka på en ikon för att logga in:

WordPress.com Logo

Du kommenterar med ditt WordPress.com-konto. Logga ut /  Ändra )

Google+-foto

Du kommenterar med ditt Google+-konto. Logga ut /  Ändra )

Twitter-bild

Du kommenterar med ditt Twitter-konto. Logga ut /  Ändra )

Facebook-foto

Du kommenterar med ditt Facebook-konto. Logga ut /  Ändra )

w

Ansluter till %s